超早起き!漁師のモーニングコールサービスに応募者殺到
朝、どうもスッキリと起きられない、寝覚めが悪いという方はいらっしゃるだろうか。ネットゲームやＳＮＳで夜更...
社員がヤル気を出すには「公平・透明・納得できる」評価制度が必要だ
6月には、多くの企業で評価（査定）が行われる。社員にとって自分がどのように評価されるのかは、大きな関心事。評...
「共謀罪で報道萎縮」は大ウソ、文春砲に勝てない新聞の泣き言だ
あの国連からも猛反対を受けた「共謀罪」。しかし、新聞やテレビ、通信社など大手マスコミが、この法律によって萎...
プレゼンで「文字の多いスライド」はNGな理由
みなさんこんにちは、澤です。
加計学園の認可は「総理の意向」の前に勝負がついていた
加計学園問題がまだ燻っている。13日には、国家戦略特区諮問会議の有識者委員が記者会見、「政策判断が歪められ...
コンビニ王セブンの独走を他社が止められないこれだけの理由
セブン-イレブン・ジャパンの独走はもう誰にも止められないのか――。セブン-イレブンはコンビニエンスストア業界で...
急成長のコインランドリービジネスに潜む意外な落とし穴
神奈川県藤沢市の小田急電鉄「湘南台駅」からバスで20分ほど走った「湘南ライフタウン」。藤沢市と茅ヶ崎市にま...
賃金が下落するのは成長産業がパートに頼らざるを得ないからだ
前回のコラムでは、正規労働者とパートタイムなどの非正規労働者の間に、きわめて大きな賃金格差があることを見...
北朝鮮威圧策を諦め中国を批判するトランプ政権の迷走
米国は北朝鮮の核・ミサイル問題で軍事的圧力を掛けるのを諦めた様子だ。
三井造船が社内変革、業界再編・中韓への対抗につながるか
「社員の意識改革を強烈な勢いで進めたい」。田中孝雄・三井造船社長が不退転の決意で社内変革に臨んでいる。
「駅メロ」に鉄オタじゃない人でもハマる理由
「駅メロ」という言葉をご存じだろうか？ 通勤・通学・移動の際に、誰もが一度は耳にしたことのある「駅の発車メ...
「こんなダメシステム使えない!」という悲劇を回避する「2つの質問」
「システムに欠陥が多すぎて使えない！」 「開発や保守・運用費用が高すぎる！」 「なぜか社員が協力してくれない…...
損をしない家を買うたった1つの条件
今から、家を買うには将来、損しないかどうかまで、計算してから買ったほうが安心です。その計算が簡単にできるツ...
「顔」で難病を見抜く!? 「遺伝学者×医師」のちょっと変わった仕事の流儀
「顔や外見でしか見つけることのできない、遺伝子疾患がある」――一見すると信じられない話だが、もしこれが「本当...
「毎回、必ずいい結果を出す人」がもれなくやっている「仕事のルール」とは?
わずか三十数年で8兆円企業へと成長したソフトバンク。多くの企業が日本経済の停滞に苦しむなか、圧倒的な拡大を続...
文科省が目論む“2020年英語改革”を先取り!日本初! 12歳以下の英語4技能学習法
◎文法不要！ 和訳不要！ 書き取り不要！ ◎親は教えなくていい！ 隣でただニコニコして座っているだけでいい！ ◎...
タワマン火災は東京でも10年間に83件、古い建物は要注意
英国・ロンドンで14日（日本時間14日午前9時）に発生したタワーマンション火災。多くの死傷者が出ているという現...
知名度の低い地方企業が採用に勝つためにすべき3つのこと
第1回では、筆者が採用担当として着任した新潟県に本社を置く三幸製菓での状況をお話しました。着任当初、採用業...
なぜ、「優秀な上司」の下で、部下が育たないのか
拙著、『知性を磨く』（光文社新書）では、21世紀には、「思想」「ビジョン」「志」「戦略」「戦術」「技術」「人...
日銀が出口戦略で抱える「3つの不都合な真実」
米国が利上げサイクルに入り、欧州中央銀行（ＥＣＢ）の利上げ観測も生まれている中、日本銀行が量的緩和策を店...
