航空大手・JALグループは18日、新型コロナ禍で中止していた新卒・経験者採用を再開すると発表した。募集要項などの詳細は3月1日に採用ホームページで案内する。
採用再開は、中期経営計画に掲げる取り組みを確実に実行し、今後もグループの持続的な成長・発展を実現するため。一部の会社・職種をのぞき、2022年度経験者採用、2023年度新卒採用を実施し、特に経験者採用についてはさまざまなフィールドで養われた専門性ある人材に期待して積極的に実施する。
新卒採用の対象職種は、業務企画職(地上職 事務系、数理・IT系、技術系 ※障がい者選考も含む)、運航乗務員訓練生(自社養成パイロット)、さらに客室乗務職も募集。
客室乗務職については、22年度に卒業見込みの学生だけでなく、20年度、21年度の卒業者も対象とする。また、キャリアパスにおいては、客室乗務員として十分に経験を積んだ上で、個々の能力や強みを生かして成長できる人材育成に取り組む。
採用再開は、中期経営計画に掲げる取り組みを確実に実行し、今後もグループの持続的な成長・発展を実現するため。一部の会社・職種をのぞき、2022年度経験者採用、2023年度新卒採用を実施し、特に経験者採用についてはさまざまなフィールドで養われた専門性ある人材に期待して積極的に実施する。
客室乗務職については、22年度に卒業見込みの学生だけでなく、20年度、21年度の卒業者も対象とする。また、キャリアパスにおいては、客室乗務員として十分に経験を積んだ上で、個々の能力や強みを生かして成長できる人材育成に取り組む。
2022/02/18